激发三种力量助力教育可持续发展南方新闻_教师团市场_

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个培训点，龙岗全区所学校，2.1万名教职员工全覆盖，如此大型的活动，满意度高达99.6%——8月30日龙岗区教师进修学校（下称“龙岗区进修学校”）策划组织实施的继续教育周培训，赞誉声在龙岗教师们的朋友圈铺天盖地地传来。“每年这一天，我们老师都感到尤其被重视、被激励，今年的主题依然是我们渴望学到的，一如既往地接地气！”“作为一名授课讲师，我既是分享者，又是收获者，感恩学校、课程开发团队让我在给予时还获得了向上生长的力量。”不少老师如此表示，继续教育周培训已经成为龙岗教育工作者期待的“嘉年华”。育人者必先育己，立己者方能立人。当学习成为龙岗教师的一种习惯，龙岗教育发展的内生动力则必然澎湃。伴随着龙岗教育实现了从农村教育到现代化、城市化教育的华丽蝶变，高质量的教师继续教育已成为龙岗教育常态，特别是近年来，龙岗区教师进修学校锐意创新，推出教师培训的“PUSH”工程、生态化“动车型”教师梯队培养新范式以及幸福家长计划，激发出价值认同的力量、榜样的力量、幸福的力量，成为助推龙岗教育新时期高质量发展的强劲动能。●文/图：肖红春周灵贞凤飞伟1激发“初心”的力量、创新培训机制推出PUSH工程，打造龙岗教育培训“嘉年华”“龙岗区暑期继续教育周培训现已成为专注龙岗区教师培训的特色项目‘PUSH工程’。”龙岗区进修学校负责人介绍，PUSH意为“推送、促动”，面向全区教师主动精准地推送课程与服务，有计划地（Planned）培养授权讲师，设计开发实用型（Useful）精品版权课程，利用暑期继续教育周，集中面向全区公民办中小学教师实施全覆盖送培到校服务，为教师专业发展和教育教学工作提供强有力支持（Supportive），激励（Heartening）全区教师可持续成长，现已成功走过了六个年头。自年始，6年来，龙岗区进修学校累计送培了《师德师风建设》《教师专业标准解读》《中小学教师信息技术应用能力提升》《做校园心理安全的护航人》《全媒体时代背景下的家校互动》等多场主题培训，累计参训人次逾18万，为全区教育教学工作提供了强有力支持，赢得各学校和全体教师的高度赞誉与全情参与。如此覆盖全区的送培到校服务为何能得到教师的普遍欢迎？“PUSH工程理念是基于大数据时代的精准推送技术而逐渐成熟起来的，在教师培训领域，首先送培的选题一定是教师普遍需要的，为此我们全面地分析教师的需求，切实地解决教师的实际问题，努力让培训内容是教师都乐学、好学、实用的。”龙岗区进修学校相关负责人表示，每年进修学校深入学校调研校长、老师、家长、学生普遍